Ein Polisïau

Mae Azalea Care and Education (ACE) yn credu na ddylai neb byth brofi cam-drin o unrhyw fath. Mae gennym gyfrifoldeb i hyrwyddo lles y rhai sydd yn ein gofal ac i'w cadw'n ddiogel. Rydym wedi ymrwymo i ymarfer mewn ffordd sy'n eu hamddiffyn.

Mae lles ein holl ddefnyddwyr gwasanaeth yn hollbwysig. Mae gan bawb, waeth beth fo'u hoedran, rhyw, gallu, diwylliant, hil, iaith, crefydd neu hunaniaeth rywiol, hawliau cyfartal i gael eu hamddiffyn.

Mae gan bob aelod o staff ddyletswydd gofal foesegol a phroffesiynol i weithredu os ydynt yn tystio, neu'n cael gwybod, neu os oes ganddynt unrhyw amheuaeth a allai awgrymu bod plentyn mewn perygl o niwed neu gam-drin.

Gallwch lawrlwytho ein Polisi Diogelu yn yr adran isod.

Polisi Azalea Care and Education (ACE) yw annog adrodd am bob mater o bryder difrifol sy'n ymwneud ag aelod o staff, ac i bobl deimlo y gallant wneud hynny'n rhydd a heb ofni dial na bygythiad.

Rydym wedi ymrwymo i gynnal diwylliant agored gyda'r safonau uchaf o onestrwydd ac atebolrwydd, lle gall gweithwyr adrodd am unrhyw bryderon cyfreithlon yn gyfrinachol. Mae ACE yn cymryd pob camymddwyn o ddifrif iawn, ac mae ein polisi'n nodi'r weithdrefn y gall gweithwyr ei defnyddio i adrodd am unrhyw bryderon.

Gallwch lawrlwytho ein Polisi Chwythu'r Chwiban yn yr adran isod.

Mae Azalea Care and Education (ACE) wedi ymrwymo i ddarparu amgylchedd gofalgar, cyfeillgar a diogel i bob defnyddiwr gwasanaeth fel y gellir eu cefnogi mewn awyrgylch hamddenol a diogel. Mae bwlio o unrhyw fath yn annerbyniol yn ein sefydliad. Os bydd bwlio yn digwydd, disgwylir y bydd yn cael ei adrodd fel y gellir delio ag ef yn brydlon ac yn effeithiol.

Gall yr holl staff helpu i atal bwlio trwy gefnogi pobl ifanc sy'n teimlo'n agored i niwed, trwy eu hyfforddi mewn strategaethau priodol i osgoi bwlio, trwy feithrin eu hunan-barch a thrwy hyrwyddo hinsawdd o ymddiriedaeth a pharch i'r ddwy ochr.

Gallwch lawrlwytho ein Polisi Gwrth-fwlio yn yr adran isod.

Gall pethau fynd o chwith hyd yn oed pan fydd gwasanaethau'n cael eu rhedeg a'u rheoli'n dda. Gall canlyniadau amrywio o anghyfleustra bach i oblygiadau difrifol (neu hirdymor) i fywyd unigolyn.

Yn ACE, rydym yn credu'n gryf, os yw aelodau staff ac unigolion (gofalwyr, teulu a chynrychiolwyr) yn dymuno gwneud cwyn, y dylent ei chael hi'n hawdd a chael eu cefnogi i wneud hynny.

Er mwyn gwella ein perfformiad fel sefydliad, hoffem bwysleisio bod croeso i bob aelod o staff yn ACE gyfathrebu a rhannu syniadau arfer da a chyfleoedd ar gyfer gwella gyda ni, fel y gallwn barhau i hyrwyddo dewis ac annibyniaeth i'r bobl rydym yn eu gwasanaethu a gwerthfawrogi ein gweithlu yn y ffordd gywir am flynyddoedd i ddod.

Gallwch lawrlwytho ein Polisi Cwynion yn yr adran isod.